COMMENT AIDER LES JEUNES ENTREPRISES AMBITIEUSES A SE DEVELOPPER ?

"Ingénieur, je connaissais parfaitement mon métier lorsque j'ai créé mon entreprise. Mon business plan avait bien intégré les quelques difficultés auxquelles je serai confronté : besoin de trésorerie, nécessité d'un recrutement performant... Je pensais bien connaître le marché dans lequel je m'aventurais. Mais je connaissais moins les arcanes d'un secteur spécifique. Il m'aurait fallu l’apport d’un expert du sérail qui m'apporte une connaissance plus précise de ce domaine, quasiment sa culture. Sans cet apport, j'ai dû "ramer" de nombreuses années malgré l'investissement humain et financier que j'ai consenti."

« Apres une expérience de chargée de clientèle dans une grande agence de Com parisienne, J’ai crée mon entreprise autour d’un nouveau produit de communication pour les commerçants dynamiques des centres ville.La qualité des vendeurs était essentielle. Mais je n’avais jamais embauché ni managé de commerciaux.Résultat : après 18 mois d’activité j’étais à 10% de mes objectifs de vente.Si j’avais bénéficié plus tôt des conseils d’un expert en force de vente, j’aurais gagné 2 ans dans le développement de mon entreprise »

En 2008, 327.000 entreprises ont été créées en France (source INSEE) dont 77500 en Ile de France.
Le pays accélère pour combler son retard, mais en termes de bénéfices économiques ces chiffres doivent être relativisés.

En effet 40% de ces entreprises ne passent pas le cap de la 3°année et 50% disparaissent au bout de 5 ans.
De plus ces entreprises sont constituées pour la moitié d’entreprises individuelles et 83% des créations se font sans embauche.

Apres 3 ans les entreprises nouvelles ne comptent (en moyenne) que 2,5 salariés (créateur inclus) et selon une recente enquête du magazine « L’ Entreprise » seules 5 % des entreprises créées en 1998 dépassaient le seuil de 20 salariés en 2005.

Le principal défi post -création d’entreprise aujourd’hui est donc bien de booster le développement des entreprises prometteuses afin de créer plus d’emplois.